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OA協(xié)同辦公系統(tǒng)對標桿用戶進行培訓與測試

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本階段以業(yè)務(wù)人員為主的工作指引門戶建設(shè)計劃：30-50個工作日
總體內(nèi)容規(guī)劃

OA辦公軟件從決策、崗位的模型梳理、從業(yè)務(wù)過程的模型梳理、從管理角度的模型梳理、從內(nèi)容分類的模型梳理
總體時間：10個工作日形成初步框架
崗位工作元素
確定
以業(yè)務(wù)人員為主的工作指引門戶。
界面設(shè)計：簡潔、美觀
內(nèi)容規(guī)劃：以支撐工作為核心。
權(quán)限規(guī)劃：
后臺運維機制：
總體時間：5-10個工作日形成細化可執(zhí)行方案
部署實現(xiàn)
工作元素庫開發(fā)：根據(jù)前期的以崗位為主的工作內(nèi)容，開發(fā)形成可擴展、多人利用的工作元素。并最終形成門戶。
總體的時間：20-30個工作日

內(nèi)部培訓與測試
OA協(xié)同辦公系統(tǒng)對標桿用戶進行培訓與測試，保證運行的完整性、穩(wěn)定性、與工作的匹配性。
總體的時間：10個工作日
反饋與固化推行：
修正與改善
培訓推行
擴大運用范圍
協(xié)同辦公OA建立后期運維機制總體時間：15個工作日
以信息中國心為基礎(chǔ)：先從信息中心入手，實施60-80個工作日
擴展至管理支撐部門：以省公司以及部分的市公司進行試點推行
全省推行：涵蓋全省的管理與業(yè)務(wù)部門，包括所有的額省、市、地的目標績效推行

發(fā)布：2025-08-14 14:11    編輯：泛普軟件 · admin    [打印此頁]    [關(guān)閉]
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