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人力資源管理包含的業(yè)務(wù)是那些模塊?比如組織管理,人事關(guān)系,薪酬管理,招聘管理,培訓(xùn)與發(fā)展,績效果管理等。你們公司自己的管理流程是否清楚?是否可以信息化?以及信息化以后會(huì)給那些人帶來犧牲?這些你要考慮清楚。
根據(jù)這些情況,我認(rèn)為單純的人力資源管理軟件可能并不適合,最好選用帶人力資源功能的全方位辦公管理軟件。特別推薦重慶泛普軟件有限公司的泛普軟件協(xié)同辦公套件,該產(chǎn)品基于泛普智能平臺(tái)搭建而成,具有超強(qiáng)的自定義,而且實(shí)現(xiàn)了零代碼,無需編程即可完成自定義工作。
泛普軟件泛普OA系統(tǒng)主要功能有日常辦公、工作活動(dòng)、溝通交流、前端財(cái)務(wù)、合同管理、考勤、人力資源(招聘、績效考評(píng)、薪酬)等等。在人力資源方面的功能模塊有:招聘管理、入職管理、考勤管理、勞動(dòng)合同管理、績效考評(píng)、入職管理、日常人事、薪酬福利。
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