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OA協(xié)同辦公管理系統(tǒng)的人力資源部分介紹

一、需設(shè)模塊
人事資料、人力資源、績效考核、績效工資
二、分模塊需求及詳細(xì)信息
1、人事資料:
(1)員工資料:應(yīng)包括部門結(jié)構(gòu)(可添加、刪除、重命名部門名稱),姓名、工號(hào)、性別、家庭電話、手機(jī)號(hào)碼、民族、政治面貌、婚姻狀況、職工類別(合同制、返聘)、部門崗位、技術(shù)職稱、最高學(xué)歷、職工狀態(tài)(合同期、試用期、已離職)、合同類別(正式合同、返聘合同、就業(yè)協(xié)議)、戶籍類別(農(nóng)村、城鎮(zhèn))、入職日期、工作年限。
其中應(yīng)設(shè)置查詢功能。
有人事管理模塊
(2)日期提醒:應(yīng)包括該日過生日員工、該月過生日員工、該日合同到期的、該月合同到期的、該日試用到期的、該年新加入人數(shù)、該年新離職人數(shù)。
協(xié)同辦公OA可以實(shí)現(xiàn) 生日提醒會(huì)在登陸時(shí)提醒 該月過生日提醒 及其他提醒需要設(shè)置 可以人事部門人員進(jìn)行手工查詢
其中應(yīng)設(shè)定一個(gè)可篩選項(xiàng)(總公司、分公司),另外還應(yīng)設(shè)定一個(gè)是否包含已離職人員。還有一個(gè)是否啟動(dòng)本軟件后自動(dòng)執(zhí)行日期提醒。
(3)調(diào)崗調(diào)職:該記錄清單中應(yīng)包括:員工姓名、異動(dòng)類型(調(diào)動(dòng)、離職、兼職、取消兼職)、異動(dòng)日期、新部門、原部門、新部門崗位、原部門崗位、員工狀態(tài)、備注信息。
其中應(yīng)設(shè)定篩選條件,比如我要查詢2009年9月12日異動(dòng)的員工信息,可直接有通過篩選條件查詢。
(4)統(tǒng)計(jì)報(bào)表:應(yīng)包括基本人事報(bào)表(職工按性別分類報(bào)表、職工按部門分類報(bào)表、職工按政治面貌報(bào)表、職工按最高學(xué)歷報(bào)表、職工按職稱分類報(bào)表、職工按合同類別報(bào)表、職工按職工年齡報(bào)表、職工按工齡報(bào)表)、人事變動(dòng)報(bào)表(員工進(jìn)出匯總報(bào)表、本年度新增員工報(bào)表、年度離職員工報(bào)表、員工調(diào)崗調(diào)職清單)、保險(xiǎn)報(bào)表(保險(xiǎn)標(biāo)準(zhǔn)報(bào)表(月份、人數(shù)、保險(xiǎn)類型、基數(shù)、單位金額、個(gè)人金額)、保險(xiǎn)增減表(月份、姓名、性別))、星激勵(lì)報(bào)表(紅星清單表、黑星清單表)(其中應(yīng)包括姓名、性別、獎(jiǎng)懲類別(紅星、黑星)、數(shù)量、日期、事由)、培訓(xùn)報(bào)表(日期、培訓(xùn)人員、培訓(xùn)方式(授課、體驗(yàn)式培訓(xùn))、培訓(xùn)時(shí)長、培訓(xùn)主題、講師)
(5)人事合同:應(yīng)包含部門名稱、員工工號(hào)、姓名、合同類型、起始日期、結(jié)束日期、合同年限
2、協(xié)同軟件中人力資源
(1)員工技能:包括姓名、部門、技能名稱、取得方式(自學(xué)、單位培訓(xùn))、取得日期
(2)招聘計(jì)劃:包括部門、崗位名稱、計(jì)劃人數(shù)、崗位要求、薪資待遇、到崗日期
(3)應(yīng)聘人員:包括應(yīng)聘崗位、應(yīng)聘日期、姓名、性別、期望薪水、手機(jī)、文化程度、職稱、家族住址、身份證號(hào)、政治面貌、家族情況、面試結(jié)果、備注
(4)繼續(xù)教育管理:包括日期、姓名、性別、科目類別(必修課、選修課)、科目、學(xué)分類別(一級(jí)、二級(jí)等)、學(xué)分
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