國內(nèi)外人事管理系統(tǒng)研究現(xiàn)狀是什么？

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　　泛普軟件認為企業(yè)人事管理系統(tǒng)是企業(yè)管理的一個重要內(nèi)容,隨著時代的進步,企業(yè)也逐漸變得龐大起來.如何管理好企業(yè)內(nèi)部員工的信息,成為企業(yè)管理中的一個大的問題.在這種情況下,一個可以規(guī)范化,自動化的企業(yè)人事管理系統(tǒng)就顯的非常必要. 最初的人事管理,都是靠人力來完成的.

　　當企業(yè)規(guī)模比較小的時候,人力可以完成,隨著企業(yè)的規(guī)模越來越大,企業(yè)的員工認輸也越來越多,依然維持著人力進行人事管理,必然會造成工作效率低,工作錯誤增高的問題.

　　人事管理系統(tǒng)就是把分散的企業(yè)單位的職工信息實行統(tǒng)一,集中,規(guī)范的收集管理,建立分類編號管理,電腦存儲查詢以及防火,防潮,防蛀防盜等現(xiàn)代化,專業(yè)化的管理系統(tǒng),為企事業(yè)單位和職工解除后顧之憂. 企業(yè)人事管理系統(tǒng)為企事業(yè)單位提供信息咨詢,信息檢索,信息寸取等服務(wù). 人事管理系統(tǒng)基本上能夠滿足現(xiàn)代企業(yè)人事管理系統(tǒng)使用表格對各種信息分門別類,組成企業(yè)人事管理系統(tǒng),可以方便地查詢,查閱,修改,交流和重復(fù)使用.

　　而國內(nèi)的系統(tǒng)設(shè)計功能分析: 開發(fā)這個系統(tǒng)的目的就是幫助企業(yè)的人力資源部門提高工作效率,實現(xiàn)企業(yè)認識信息管理的系統(tǒng)化,規(guī)范化和自動化.根據(jù)這個系統(tǒng)所要實現(xiàn)的目的和任務(wù),在這些方面，泛普軟件泛普OA系統(tǒng)做的較好。

　　總結(jié)出這個系統(tǒng)最終實現(xiàn)的主要功能如下: 員工基本信息部分:主要完成員工基本信息的管理. 員工考勤信息部分:主要完成員工考勤信息的管理. 員工調(diào)動信息部分:主要完成員工調(diào)動信息的管理. 數(shù)據(jù)庫管理部分:主要完成數(shù)據(jù)庫的管理與維護. 模塊設(shè)計: 根據(jù)上面分析出來的功能要求,為這個系統(tǒng)設(shè)計如下模塊.最終得到系統(tǒng)的功能模塊圖